Zaky, Ahmad (2016) Analisis Pengendalian Intern Atas Sistem Penggajian Dan Pengupahan Pada PT. Fortune Dunia Motor (Studi kasus padaPerusahaan Otomotif Di surabaya). Undergraduate thesis, UNIVERSITAS 17 AGUSTUS 1945 SURABAYA.
![[img]](http://repository.untag-sby.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
ABSTRAK.pdf Download (1MB) |
|
Text
BAB 1.pdf Download (907kB) |
|
Text
BAB 2.pdf Download (5MB) |
|
Text
BAB 3.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) |
|
Text
BAB 4.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB) |
|
Text
BAB 5.pdf Download (3MB) |
|
Text
BAB 6.pdf Download (343kB) |
|
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (92kB) |
|
Text
LAMPIRAN.pdf Download (656kB) |
Abstract
Penelitian ini merupakan studi kasus pada PT. Fortune Dunia Motor dengan ”Analisis Pengendalia Intern Atas Penggajian dan Pengupahan pada PT.Fortune Dunia Motor”. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui dan menilai sistem pengendalian intern terhadap penggajian dan pengupahan pada PT. Fortune Dunia Motor. Serta menganalisi sistem pengendalian intern yang ada pada PT. Fortune Dunia Motor yang kemungkinan adanya kelemahankelemahan terhadap pelaksanaan sistem penggajian dan pengupahan, serta memberikan saran untuk membantu atas permasalahan yang ada. Dalam penelitian ini penulis menggunakan jenis penelitian kualitatif,.Analisis yang digunakan untuk mengetahui apakah pengendalian intern terhadap penggajian dan pengupahan pada PT. Fortune Dunia Motor sudah sesuai dengan unsur unsur pengendalian intern yang baik, yaitu struktur organisasi yang memisahkan tanggung jawab fungsional secara tegas dan praktik yang sehat, system akuntansi yaitu prosedur prosedur penggajian dan pengupahan pada PT. Fortune dunia motor sudah memadai, Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa sistem pengendalian intern terhadap penggajian dan pengupahan dalam struktur organisasi sudah layak, sistem dan prosedur penggajian dan pengupahan sudah dilaksanakan dengan baik,. Berdasarkan kesimpulan diatas, maka penulis menyarankan meningkatkan pengawasan intern terhadap aktivitas operasional, agar tidak menyimpang dari peraturan yang telah ditetapkan perusahaan
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | analisis,sitem,penggajian |
| Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Program Studi Ekonomi Akuntansi |
| Depositing User: | Aprianto Doni Rahmat |
| Date Deposited: | 24 Apr 2018 14:54 |
| Last Modified: | 24 Apr 2018 14:54 |
| URI: | http://repository.untag-sby.ac.id/id/eprint/307 |
Actions (login required)
 |
View Item |
