Soepadi, ., (2011) Sistem Pengupahan Dalam Hubungan Industrial. Mimbar Keadilan. ISSN 0853-8964 (Unpublished)
Text
COVER.pdf Download (247kB) |
|
Text
DAFTAR ISI.pdf Download (173kB) |
|
Text
ABSTRAK.pdf Download (5kB) |
|
Text
Sistem Pengupahan Dalam Hubungan Industrial.pdf Restricted to Repository staff only Download (282kB) |
Abstract
Upah merupakan hak dari pekerja yang diterima setelah melakukan pekerjaan atau melaksanakan jasa, sebagai akibat adanya hubungan kerja. Pendapatan yang diperoleh pekerja sebagai pengganti jasa sangat berperan dalam hubungan ketenagakerjaan yang baik
Item Type: | Article |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Pengupahan |
Subjects: | H Social Sciences > HG Finance |
Divisions: | Fakultas Hukum |
Depositing User: | S.E ketut mahendranata D |
Date Deposited: | 14 Mar 2018 11:43 |
Last Modified: | 29 Mar 2018 12:43 |
URI: | http://repository.untag-sby.ac.id/id/eprint/172 |
Actions (login required)
View Item |