Rizkyta, Happy Permata (2021) Pengaruh Work From Home dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Guru SMKN 1 Surabaya. Undergraduate thesis, Universitas 17 Agustus 1945 Surabaya.
This is the latest version of this item.
![[img]](http://repository.untag-sby.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
cover.pdf Download (685kB) |
|
Text
BAB I PENDAHULUAN.pdf Download (295kB) |
|
Text
BAB II TINJAUAN PUSTAKA.pdf Download (506kB) |
|
Text
BAB III METODE PENELITIAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (442kB) |
|
Text
BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (914kB) |
|
Text
BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) |
|
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Repository staff only Download (191kB) |
|
Text
lampiran skripsi.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) |
|
Text
Jurnal_1211700221_Happy Permata R.pdf Restricted to Repository staff only Download (555kB) |
|
Text
PENGARUH WORK FROM HOME DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA GURU TETAP SMKN 1 SURABAYA.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) |
Abstract
Pada saat pandemi seperti ini perubahan metode pengajaran yang awalnya tatap muka atau offline menjadi online atau daring memiliki tantangan tersendiri bagi setiap tenaga pendidik dan pelajar, stress kerja juga rentan terjadi dan menyebabkan menurunnya kinerja guru. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Work From Home (X1) ,dan stres kerja (X2) terhadap Kinerja guru (Y) tetap SMKN 1 Surabaya. Hipotesis yang ada dalam penelitian yaitu : (1) Work From Home berpengaruh terhadap kinerja guru tetap SMKN 1 Surabaya, (2) stres kerja berpengaruh terhadap kinerja guru tetap SMKN 1 Surabaya dan (3) Work From Home dan stres kerja secara simultan berpengaruh terhadap kinerja guru tetap SMKN 1 Surabaya. Populasi yang ada dalam penelitian ini berjumlah 75 orang. Sampel yang digunakan sebanyak 75 orang dengan teknik pengambilan sampel yang menggunakan non probability sampling. Metode pengumpulan data ini delakukan dengan wawancara, observasi dan kuesioner. Teknik analisa dat yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda engan menggunakan IBM SPSS 16. Hasil dari penelitiann persamaan regresi linier berganda Y= 22.857 + 0.171 X1 + 0.207 X2 + e. Hasil daru uji t (parsial) dalam penelitian ini menunjukan bahwa variabel Work From Home berpengaruh terhadap kinerja guru sebesar 0,38 < 0,05, dapat dinyatakan bahwa Ho ditolak dan
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Work From Home, Stres Kerja, Kinerja Guru |
| Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) H Social Sciences > HB Economic Theory |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Program Studi Ekonomi Manajemen |
| Depositing User: | 1211700221 Happy Permata Rizkyta |
| Date Deposited: | 23 Sep 2021 01:53 |
| Last Modified: | 23 Sep 2021 01:53 |
| URI: | http://repository.untag-sby.ac.id/id/eprint/11406 |
Available Versions of this Item
-
Pengaruh Work From Home dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Guru SMKN 1 Surabaya. (deposited 20 Sep 2021 03:21)
- Pengaruh Work From Home dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Guru SMKN 1 Surabaya. (deposited 23 Sep 2021 01:53) [Currently Displayed]
Actions (login required)
 |
View Item |
